銅仁市萬山區開源投資集團萬榮房地產開發有限責任公司組建于2017年初，隸屬于銅仁市萬山區開源投資集團有限公司旗下子公司，注冊資金1億萬元人民幣，位于銅仁市萬山區謝橋產業園主樓B座。經營范圍為：房地產銷售、樓盤建設、房屋和地產買賣、裝潢裝飾、施工、房地產開發及經營、房地產價格評估、房地產置業擔保、物業管理、城市管理、房屋租賃、土地開發、咨詢中介。現因公司業務發展需要，特面向社會公開招聘建筑工程技術工作人員1名。為確保招聘工作順利進行，特制定如下招聘方案(以下簡稱“方案”)。
一、組織領導
本次招聘由銅仁市萬山區開源投資集團萬榮房地產開發有限責任公司統一組織實施，具體負責本次國有企業公開招聘工作。
二、招聘原則及程序
公開招聘工作按照公平公正、自愿報名、公開程序、公平競爭、擇優聘用的原則進行，并按照編制招聘計劃、發布招聘公告、報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續的程序進行。
三、招聘計劃及職位
本次計劃公開招聘建筑工程技術工作人員1名。具體招聘職位詳見《銅仁市萬山區開源投資集團萬榮房地產開發有限責任公司2019年公開招聘工作人員職位表》(以下簡稱“職位表”)。
四、招聘對象及條件
(一)招聘對象
具有國家承認全日制專科以上學歷的畢業生;
(二)招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，熱愛社會主義，遵紀守法，具有良好的品行;
3.年齡在18周歲以上35周歲以下;
4.具有正常履行崗位職責的身體條件;
5.具有報考職位所需的學歷學位及其他資格條件。
(三)具有下列情形之一的，不得報名：
1.機關(含參照公務員法管理國有企業)、國有企業在職在編人員(萬山區工勤人員除外);
2.曾因犯罪受過刑事處罰的;
3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機密等原因受到過黨紀、政紀處分的;
4.曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理國有企業)、國有企業被辭退未滿5年的;
5.在各級公務員招考、國有企業招聘中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的;
6.不符合公開招聘有關條件要求的;
7.聘用后的職位即構成回避關系的;
8.法律、法規規定不得聘用為國有企業工作人員的。
五、報名及資格審查
(一)報名時間
2019年9月26日至2019年9月28日(每天8:30-17:00)。
(二)報名方式
1、網絡報名：考生將報名表、畢業證、學位證、身份證及相關專業職稱證書掃描件(按姓名—xx崗—xx專業格式)投遞至報名郵箱[email protected]。
(三)報名要求
1.考生須在規定的時間內報名，每名考生限報一個職位。對符合報名條件的考生，招聘單位不得拒絕報名。
2.考生須認真閱讀簡章，按照簡章和職位表公布的條件和要求報名，并提供與之相符且真實有效的報名表、畢業證、學位證、身份證及相關專業職稱證書原件及復印件。如有隱瞞真實信息、弄虛作假，持偽造證件、證明及其他材料獲得考試資格的，一經查實，即取消應聘資格。
3.考生報名時須認真填寫《銅仁市萬山區開源投資集團萬榮房地產開發有限責任公司公開招聘工作人員報名表》(以下簡稱“報名表”)，如實填寫本人有關信息。報名表的信息填寫不真實、不完整、錯誤或書寫潦草導致信息難以辨認的，責任自負。
4.在原相關單位，從事過相同工作的應聘人員，可優先聘用。
六、考試及面試方式
本次招聘采用筆試和面試相結合的方式(筆試及面試均采用100分制)，其中：筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，筆試及面試時間和地點另行通知。
面試
本次招聘采取面試的方式進行，根據成績從高分到低分順序依次確定體檢人員。面試的時間和地點另行通知。
七、考察及錄用
體檢合格人員列為考察對象，考察合格，經公示無異議后與聘用人員辦理聘用手續。
八、薪資待遇
按銅仁市萬山區國有企業《薪酬方案》執行。對應聘合格人員實行聘用制，并實行三個月試用期。試用期滿后考核合格者，按人事管理權限辦理聘用手續，簽訂正式聘用合同;不合格者予以辭退。本公司將對新聘用人員進行短期崗前培訓。待遇按所在企業簽訂的勞動合同執行。
九、其他
(一)因應聘人員自動放棄體檢、考察，體檢、考察結果不合格或公示結果影響聘用等造成招聘職位空缺的，不作順延遞補。
(二)本次招聘可根據銅仁市萬山區開源投資集團萬榮房地產開發有限責任公司實際工作需求，增加或減少各崗位最終錄用人數。
(三)本簡章由區銅仁市萬山區開源投資集團萬榮房地產開發有限責任公司負責解釋。
咨詢：謝女士
電話：0856-3463918
附件：
1.《銅仁市萬山區國有企業2019年公開招聘工作人員職位表》（點擊下載）
2.《銅仁市萬山區國有企業公開招聘工作人員報名表》（點擊下載）
2019年9月26日
